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女生应聘被告知接受潜规则有补贴
2月11日，据山东广播电视台闪电新闻援引“拇指新闻”报道，10日在广东珠海，有网友发帖称应聘电商运营被问有无兴趣做私人助理，能否接受潜规则有补贴。
该公司的招聘内容提到，招聘电商运营岗位，中专或中技以上学历，经验不限。负责网店的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统性经营工作；保证网店的正常运作，优化店铺及商品排名；负责店铺推广，提高店铺点击率和浏览量完成店铺销售目标。
网友投了该岗位后，被公司问有没有兴趣做私人助理，网友问助理需要做什么，公司回答主要是协助电商平台运营管理。
随后，公司方面又问网友“会有个额外要求，你有男朋友吗？”网友表示自己没有男朋友，公司则回复“那你能接受潜规则吗？会有补贴”。
该网友表示自己被恶心到了，并在评论区回复称已向平台举报。
11日，该公司工作人员回应称，会去了解相关情况，聊天内容会核实，了解情况后内部会处理。
该新闻登上热搜后，引发众多网友热议，“太明目张胆了”，“这种公司快逃吧….什么牛马老板”，“总有公司挂羊头卖狗肉，在对话里试探求职者的底线，实则居心不良，行为下作。涉嫌违规的招聘，建议一键举报，平台也该加强审查和惩罚力度”。
16个职场潜规则
1、适应较快的工作节奏=加班。
2、有强烈的进取心=加班。
3、喜欢有挑战性的工作=还是加班、并且前人留的坑不少。
4、独立完成任务=前端后端运维测试都是你一个人干。
5、团队氛围好=大家经常一起加班、一起吃加班餐。
6、弹性工作=加班，且没有加班费。
7、上不封顶=下不保底。
8、上升空间大=工资低。
9、有股权=没有那么多工资给你。
10、13薪起=13薪。
11、年底有奖金=大于12薪小于13薪。
12、公司扁平化管理=领导和你做一起屋。
13、领导安排的其他任务=叫你干啥你就干啥。
14、领导好=能陪你一起加班。
15、妹纸多=公司一般，只能拿员工出来炫耀。
16、我们每天都有果盘=可能是公司唯一的福利了。
网友评论：
小满 ：女性抗压能力也普遍低于男性，所以职场女性的心理健康更需要引起重视。女性的黄金年龄在30岁之前，而男性则是在30岁以后，社会普遍价值观里对女性的标准是外貌身材如何，男性则是财富地位，这也就导致年纪大的女性，心理落差波动会比较剧烈。
askudhw ：总有公司挂羊头卖狗肉，在对话里试探求职者的底线，实则居心不良，行为下作。涉嫌违规的招聘，建议一键举报，平台也该加强审查和惩罚力度
白菜萝姐 ：女性在生活中承受的压力太多了。结婚，生子，工作，家庭等等，都是女性要承受了的压力。哎，还是男人好啊，除了挣钱养家，啥也不用操心
Wwwpj_ ：现在职场经常发现这种问题，以前看电视剧还以为是演得太夸张，没想到这才是生活背后的一下事实
打王者的大土猴 ：为什么要给公司名字打码，应该让大家知道什么公司，避雷才对
小王小王呜昂王 ：女性职场压力真的很大，还有年龄焦虑
那年的那个雨天lo_oz ：现在文明社会还这样搞的公司是不可能发展长远的
枬小喵 ：职业女性在职场真的不易啊
哒咩咩咩lll ：这位女生是好样的，拒绝潜规则，公开对方，坚决抵制。
