拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

2023-09-27 20:16 浏览:284 评论:0 来源:淘给网   
核心摘要:美联社24日报道称,在美国汽车工人联合会(UAW)22日扩大了对通用和斯特兰蒂斯在美国20个州运营的所有38个零部件配送中心的罢工后,这两家汽车制造商的经销商受到打击。随着罢工事件影响的扩大,美国总统拜登和前总统特朗普日前均表示将前往密歇根州支持工会。
拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

拜登特朗普卷入美国汽车工人大罢工

美联社24日报道称,在美国汽车工人联合会(UAW)22日扩大了对通用和斯特兰蒂斯在美国20个州运营的所有38个零部件配送中心的罢工后,这两家汽车制造商的经销商受到打击。随着罢工事件影响的扩大,美国总统拜登和前总统特朗普日前均表示将前往密歇根州支持工会。
 
路透社23日分析称,销售和安装零部件是汽车业最赚钱、也是最脆弱的领域之一,因为该领域依赖于及时发货。目前,一些经销商表示他们采购零部件已很困难。一家凯迪拉克特许经销商的技师法苏洛表示,这些经销商不得不告诉客户“我们不知道什么时候能给你修车”。
 
汽车制造商已经建立了汽车库存,但对许多经销商来说,维修问题很快就会出现。美国康奈尔大学劳资关系学院劳工研究主任惠顿表示,UAW此举很明智,“锁定配送中心是一个伟大的战略,服务业是一门大生意”。
 
德意志银行分析师23日对美国《洛杉矶时报》分析称,自上周罢工以来,通用、福特和斯特兰蒂斯已经损失了1.6万多辆汽车的生产。密歇根州经济咨询公司安德森经济集团估计,罢工造成了大约16亿美元的经济损失,其中包括5亿多美元的公司损失,以及罢工和裁员造成的1亿多美元的工资损失。
 
拜登22日在社交媒体上发文称,他将于26日访问密歇根州,“加入罢工队伍,与UAW的员工们站在一起,为公平分享他们帮助创造的价值而斗争”。特朗普竞选团队同日发声明称,拜登的密歇根之行是“一次廉价的拍照活动”,他这样做的唯一理由是因为特朗普宣布了将于27日前往。路透社称,许多工会已经支持拜登连任,但UAW目前尚未表示支持。
 
“总统拜访罢工者非常罕见。”得克萨斯大学奥斯汀分校历史学教授杰里米·苏里对路透社分析称,即使是亲劳工的前总统卡特也从未这样做过。上一位对罢工者表示支持的美国总统是西奥多·罗斯福,因担心煤炭短缺,他邀请罢工工人前往白宫会面,但在会面前,罗斯福发现他缺乏谈判的筹码,正如现在的拜登一样。
 
一、美国工人罢工可以得到什么好处?
 
美国工人罢工的主要目的是争取更好的待遇和条件,通过集体行动来改善自身的工作环境、薪资福利和劳动关系等方面。以下是一些可能的好处:
 
1、提高工资:罢工可以迫使雇主提高工资水平,以保留或吸引工人。如果罢工成功,工会可以与雇主就新的薪酬安排进行协商。
 
2、改善劳动条件:罢工可以推动雇主改善劳动条件,比如减少工作时间、增加休假、提供更好的健康保险等。此外,罢工还可以对雇主施加压力,要求提供更安全和健康的工作环境。
 
3、强化劳动合同:罢工可以让工会与雇主重新谈判劳动合同,并在合同中获得更多权益和保障。例如,在劳动合同中加入福利保障、退休金、职业培训等条款。
 
4、增强团结:罢工可以加强工人之间的团结和互助,构建更有力的工会组织。罢工可以帮助工人认识到自身的权益和集体力量,从而更加自觉地为共同目标而奋斗。
 
5、提高社会意识:罢工可以引起公众的关注和支持,让更多人了解工人的处境和权益。罢工可以促进公众对劳工问题的重视和关注,推动社会公正和民主。
 
需要指出的是,罢工也可能带来一些负面影响,如损害企业声誉、造成工时和产出的减少等。因此,在考虑罢工时,工会应该平衡好各方利益,采取适当的策略和措施。
 
二、美国工人罢工违法吗?
 
在美国,工人有罢工的权利,这是根据美国国家劳动关系法案(National Labor Relations Act,简称NLRA)所规定的。这项法案保护工人组成工会、进行集体谈判和采取集体行动的权利。
 
然而,虽然工人有罢工的权利,但并不是所有类型的罢工都是合法的。以下是一些限制和情况说明:
 
1、公共部门罢工:在某些州或地方,公共部门(如政府机构、教育机构、警察和消防部门等)的工人可能受到法律限制,禁止或限制他们进行罢工。
 
2、与劳动合同相关:如果工人与雇主签订了劳动合同,并在合同中规定了解决劳资纠纷的程序和条件,那么在合同有效期内进行罢工可能违反合同条款。
 
3、暴力和破坏行为:罢工必须是和平的,并不能涉及暴力行为、破坏财产或威胁他人的安全。如果罢工活动涉及违法行为,会被视为非法。
 
4、救济和赔偿:对于违反法律限制或合同规定的罢工,雇主可能会采取法律措施,如起诉工会或工人,并要求赔偿造成的损失。
 
总而言之,虽然工人在美国拥有罢工的权利,但具体情况需要考虑到相关法律、劳动合同以及具体行为是否合法。如果您是被影响的一方,建议咨询相关法律专业人士以获取准确的法律意见和指导。
 
网友评论:
 
和月折梅2001 :加息解千愁
 
度度杜生 :不用工作,让政府开印钞机就好。
 
笑恋红尘String :不干就有钱,谁愿意干
 
我要每天都进步一点点 :行业数据显示,底特律“三巨头”的劳动力成本(包括工资和福利)估计平均为每小时66美元。相比之下,特斯拉的劳动力成本为45美元。 工资是真高啊。
 
爽蔷随博 :工会最友好的回应
 
皇家地理学会 :过去50年美国制造业加速外流亚洲,美国工会功不可没。资本家惹不起躲得起。
 
张律评论 :不愧是老牌资本主义国家,工人就是有地位。
(责任编辑:小淘)
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